2022年江苏省养老金调整，30年工龄，3000元养老金。能涨多少？让我们一起来看看边肖的最新信息。(注：本文内容来自网络整理，仅供参考)
一、2022年江苏省养老金调整
近日，多个省份陆续公布了今年的养老金调整方案。目前，各省也在为今年1月至7月的退休人员发放新的养老金。在一些速度较快的省份，退休人员已经拿到了今年补发的养老金。
江苏省作为中国人口大省，有1000多万退休职工。这不，前两天有个江苏省的朋友私信问我，说是想问问今年江苏省的养老金调整方案是什么，今年他的养老金能增加多少钱。
这位来自江苏省的李大爷今年72岁，工龄20年。他去年12月份的退休金差不多3000元。今天我们就来看看这位李大爷的养老金，结合今年江苏省养老金调整方案。
先说额度调整。江苏省今年的定额调整是每人每月增加27元基础养老金，而李大爷今年的定额调整是增加27元。
接下来，我们来看看联动调整。挂钩调整与退休人员的缴费年限和养老金水平密切相关，体现了长期养老金调整多劳多得的激励原则。
我们来看看这部分调整与缴费年限挂钩。缴费年限15年及以下的，每年增加基础养老金1.4元，缴费年限15年及以上至25年及以下的，每年增加基础养老金2.2元。
缴费年限超过25年的部分，每满一年增加3.8元基础养老金。另外，缴费年限不足21元的，按21元增加。李大爷有20年工龄，所以这部分养老金调整是15年 5年在1.4元2.2元，也就是32元。
接下来，我们来看看这部分与养老金水平挂钩的调整。今年养老金按上一年12月退休人员养老金的1.2%增加。李大爷去年的养老金是3000元，那么这部分调整增加的养老金就是3000元 1.2%，也就是36元。
最后，我们来看看适当的倾斜调整。今年江苏省老年人倾斜调整的对象是去年年满70周岁不满75周岁的老年人。每人每月将增加20元。75周岁以上、80周岁以下的，每人每月增加28元。80周岁以上的，每人每月增加36元。李大爷今年72岁，去年71岁。所以他符合江苏省对老年人的倾斜调整方案，每个月可以增加20元。
定额调整增加27元，挂钩调整增加36元，32元，也就是68元，倾斜调整增加20元，也就是说今年李大爷的养老金可以涨115元。
二、2022江苏退休养老金计算方法如何
一、江苏省退休工资的计算方法达到法定退休年龄，缴费年限达到10年或15年及以上的，按以下方法计发基础养老金：月基础养老金=基础养老金个人账户养老金。
养老金计算方法：
1.基础养老金=(退休时，上年度全省职工月平均工资为本人指数化月平均缴费工资的10%)/2本人缴费年限)1%。
2.个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄对应的月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。1998年9月30日或之前参加工作的人员将获得过渡性养老金。p分页标题e
二。江苏职工退休工资标准。职工养老保险缴费基数
参保人员(不含个体工商户及其雇工、灵活就业人员)的工资收入为缴费工资。年度基本养老保险费征缴上限和下限的基准数根据省统计部门公布的全省职工平均工资确定。参保人工资收入超过基准数300%以上的部分不计入缴费工资；被保险人工资收入低于基准数60%的，按照基准数的60%确定缴费工资；参保人员工资收入在基本养老保险费征缴上限和下限范围内的，按照实际工资收入确定缴费工资。
用人单位应当按照本单位全部职工的工资总额缴纳。用人单位实际参保人员缴费工资总额高于本单位全部职工工资总额的，以本单位实际参保人员缴费工资总额为缴费基数。
2.养老保险缴费比例
被保险人缴纳本人工资的8%，由用人单位代扣代缴。个体工商户及其从业人员、灵活就业人员按全省上一年度从业人员月平均工资的20%缴纳。其中，个体工商户从业人员缴纳8个百分点，个体工商户业主为其缴纳12个百分点。
用人单位缴费(包括个体工商户为雇工缴费)在税前列支；被保险人个人的缴费，应依法从个人所得税应纳税额中扣除。
三、江苏省2022年调整企业退休人员养老金概要
省份
定额调整
挂钩调整
江苏增加的27元/月是15年及以下的部分，1年后每月增加1.4元。15年以上不满25年的部分，满1年后每月增加2.2元；超过25年的部分，1年后每月增加3.8元。二是按上年基数增长1.2%。案例演示
蒋阿姨，参加这次养老金调整前60岁，每月养老金3500元。按照今年的调整方案，养老金可增加111.50元。调整后，月养老金水平为3611.50元，增长3.19%。
具体计算方案如下：
1.额度调整：增加27元/月。
2.挂钩调整：
与本人缴费年限挂钩：共增加62元/月。
其中，1~15年：增加金额为1.4*15=21元/月；
16-25年：增加额为2.2*10=22元/月；
26-30年：增加额为3.8*5=19元/月。
与我的养老金水平挂钩：
增加金额=3500元*1.2%=42元/月
总增加额
=27 62 22.50
=111.50元/月
1.配额调整
体现社会公正。每人每月增加27元。2021年的标准是31元。同比减少4元。27元目前处于全国最低水平。
2.吊钩调整
体现社会效率和激励，多劳多得，长期多劳多得。联动调整标准在国内处于较高水平。
(1)与缴费年限挂钩的调整部分
调整分三档进行，有自下而上的规定：
2022:缴费年限15年及以下的，每月增加1.4元(减少0.4元)；15年以上不满25年的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.2元(同比减少0.5元)；超过25年的部分，缴费年限每满1年增加3.8元(同比。每月增加不足21元的，按21元增加。
与去年同期相比，三档标准分别下降了0.4元、0.5元和0.7元。标准降低了6元。p分页标题e
(2)与养老金水平挂钩的调整部分
按照调整前每人基本养老金水平，提高1.2%。与2021标准相同。
3.倾斜调整
体现对特殊群体的人文关怀。
(1)向老年人倾斜
2021年底前年满70周岁、75周岁、80周岁的退休人员，在参加普教的基础上，每月分别增发20元、28元、36元；2021的标准是23元、32元、41元。与去年同期相比，分别下降了3元、4元和5元
